Sürdürebilirlik Raporu 2024

Görüntüle

Karbon Karnesi Raporu 2024

Görüntüle

Kurumsal faaliyetlerimizi, gelecek nesillerin ihtiyaçlarını gözeten uzun vadeli bir değer yaratma anlayışıyla yürütüyor; çevresel, sosyal ve ekonomik etkilerimizi sistematik olarak yönetmeyi temel önceliklerimiz arasında konumlandırıyoruz. Bu doğrultuda sürdürülebilirliği, stratejik karar alma süreçlerimize entegre ederek ölçülebilir hedefler ve performans göstergeleri üzerinden izliyoruz.

Faaliyetlerimizden kaynaklanan çevresel etkilerin azaltılması amacıyla; sera gazı emisyonlarımızı kapsam 1, kapsam 2 ve uygun olan alanlarda kapsam 3 seviyelerinde izliyor, emisyon yoğunluğu ve enerji tüketim verimliliği göstergeleri üzerinden performansımızı değerlendiriyoruz. Karbon ayak izimizin azaltılmasına yönelik aksiyonlarımızı, yenilenebilir enerji kullanım oranı, enerji verimliliği yatırımları ve süreç optimizasyonları ile destekliyoruz.

Kaynak yönetimi kapsamında; hammadde, su ve enerji kullanımını izleyerek verimlilik oranlarını artırmayı hedefliyor, atık oluşumunun önlenmesi, yeniden kullanım ve geri dönüşüm oranlarının artırılması yönünde döngüsel ekonomi prensiplerini operasyonel süreçlerimize entegre ediyoruz. Tehlikeli ve tehlikesiz atıklar ayrı izlenmekte, bertaraf ve geri kazanım yöntemleri mevzuat ve en iyi uygulamalar çerçevesinde yönetilmektedir.

Ar-Ge faaliyetlerimizde; çevresel etkisi azaltılmış, geri dönüştürülebilir ve sürdürülebilir malzemelere yönelik projelere öncelik veriyor, ürün yaşam döngüsü değerlendirmeleri (LCA) ile çevresel performansı destekleyen çözümler geliştiriyoruz. Bu çalışmalarla, endüstriyel inovasyonun sürdürülebilirlik hedefleriyle uyumlu şekilde ilerlemesini amaçlıyoruz.

Sosyal sürdürülebilirlik kapsamında; çalışan sağlığı ve güvenliği, yetkinlik gelişimi ve çalışan bağlılığı temel performans alanlarımız arasında yer almaktadır. Eğitim saatleri, yetenek geliştirme programlarına katılım oranları ve iş sağlığı ve güvenliği göstergeleri düzenli olarak izlenmekte; insan kaynağının sürdürülebilir büyümedeki rolü ölçülebilir verilerle yönetilmektedir.

Kurumsal yönetişim yaklaşımımız doğrultusunda; sürdürülebilirlik performansımız üst yönetim düzeyinde takip edilmekte, hedefler ve gerçekleşmeler düzenli olarak gözden geçirilmektedir. Risk ve fırsatlar; iklim değişikliği, kaynak kısıtları ve sosyal etkiler çerçevesinde değerlendirilerek, iş sürekliliği ve kurumsal dayanıklılık perspektifiyle ele alınmaktadır.

2024 Sürdürülebilirlik Raporumuz, bu yönetim yaklaşımımızın ve performans takibimizin bütüncül bir sunumudur. Raporumuzda; çevresel, sosyal ve ekonomik etkilerimize ilişkin hedeflerimizi, uygulamalarımızı ve performans sonuçlarımızı ulusal ve uluslararası raporlama standartlarıyla uyumlu, karşılaştırılabilir ve doğrulanabilir verilerle şeffaf bir şekilde paylaşıyoruz.

Ergün MALLI
Tekkan Plastik Genel Müdürü

Sürdürebilirlik Raporu 2023

Görüntüle

Bizden sonraki nesillere bırakmak üzere önceki nesillerden emanet aldığımız dünyanın sürdürülebilir geleceği için çevreye ve topluma karşı olan sorumluluklarımızın farkındayız. Bu bilinçle, “yaşadığımız dünyayı ve çalıştığımız çevreyi korumak, kaynaklarımızı en verimli şekilde kullanmak” politikamız doğrultusunda, çevresel, sosyal ve ekonomik sürdürülebilir kalkınma ilkelerini iş modellerimize entegre ediyoruz.

Faaliyetlerimizden kaynaklanan olumsuz çevresel etkileri en aza indirmek, sera gazı emisyonlarını ölçmek ve azaltmak, kaynak kullanımını optimize etmek, döngüsel ekonomiyi iş süreçlerimizin bir parçası haline getirmek amacıyla kararlılıkla çalışıyoruz. Bu çabalarla ülke ekonomisine katkılarımızı artırmayı ve dünyamızın geleceğine yeşil bir iz bırakmayı hedefliyoruz

Sürdürülebilir gelişime olan bağlılığımızla; yenilenebilir enerji kaynaklarının kullanımını artırarak karbon ayak izimizi azaltmak, atık yönetimi ve enerji verimliliği alanlarında iyileştirmeler yapmak üzere çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Aynı zamanda, Ar-Ge projelerimizle çevre dostu, geri dönüştürülebilir malzemeler üzerine yenilikçi çözümler geliştirerek, endüstriyel inovasyon ve teknoloji alanında da öncü adımlar atıyoruz. Çalışanlarımızın kişisel ve mesleki gelişimlerine verdiğimiz önemi daha da pekiştirmek için eğitim programlarımızı genişletiyor, yetenek yönetimi süreçlerimize yatırım yapıyoruz.

Gelecek yıllarda da çevresel etkilerimizi en aza indirme ve toplumsal faydayı artırma hedeflerimize kararlılıkla ulaşmayı sürdürüyoruz

2023 Sürdürülebilirlik Raporu, bu taahhüdümüzün somut bir yansımasıdır. Yayınladığımız bu ikinci Sürdürülebilirlik Raporu ’muz ile faaliyetlerimizden kaynaklanan sosyal, ekonomik ve çevresel etkileri, bu etkilerin yönetime ilişkin taahhüt, uygulama, hedef ve performans sonuçlarını açık ve dürüst olarak sunmaktan memnuniyet duyarız

Saygılarımla…

Ergün MALLI
Tekkan Plastik Genel Müdürü

Sürdürebilirlik Raporu 2021

Görüntüle

Tekkan Plastik kurulduğu günden bu yana plastik sektöründe emin adımlarla büyümektedir. Gelişime açık olan vizyonu ile büyümesini devam ettirmek için yatırımlar ve planlar yapmaktadır. İklimde meydana gelen değişiklikler, doğal kaynakların hızla tükenmesi, gelecek nesillere daha yaşanılası bir dünya bırakmamız gerektiği gerçeğini ortaya çıkarmıştır.

“Çalıştığımız çevreyi korumak, tüm kaynaklarımızı en verimli biçimde kullanmak” politikamız paralelinde tüm süreçlerimizde “Sürdürülebilir Gelişim” odağı ile hareket etmekteyiz. Sürdürülebilirlik politikası çerçevesinde çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim temelinde sürdürülebilir gelecek stratejisine dayalı iş modelleri ve süreçlerini bütünsel bir yaklaşımla ele almaktayız.

Çevresel etkilerimizi en aza indirmek için çalışmalarımız sürmektedir. Bu kapsamda ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi çalışmalarımız başarı ile tamamlanarak çevre belgemiz bünyemize dahil edilmiştir. Enerjiniz kaynaklarımızı verimli kullanmak adına bugüne kadar çalışmalar yapılmıştır ve yapılmaya devam edilecektir.

İlklere imza atmayı alışkanlık haline getiren firmamız, 2015 yılı Arçelik En İyi Yardımcı sanayi ödülünü 2. Kez ve bu sene tek başına kazanarak üstün başarı göstermiştir. 9 yıldır yapılan bu değerlendirmeden 1 gümüş ve 5 altın ödül kazanarak, başarımızı en büyük müşterimizin nezdinde de tescillemiş olduk. 2016 yılı İnavasyon ve Yenilikçi proje özel ödülüne laik görüldük. Elde ettiğimiz bu başarıda donanımlı ve işine sadık çalışanlarımızın en önemli unsurlardan biri olduğunun farkındayız.

Çalışanlarımızın gelişimlerini arttırmak ve süreçlerde daha verimli çalışmalarını sağlamak için eğitimlerle destekliyoruz. 2021 yılında çalışanlarımızın kişi başına düşen eğitim süresi 147 dk/ay’dır. Dış eğitim süresi ise 1064 saattir. İşçi sağlığı ve güvenliğine önem veriyoruz ve çalışanlarımıza konu ile ilgili eğitimler veriyoruz. Her iki firmamızda İş Güvenliği uzmanı saha kontrolleri yaparak oluşabilecek risklere karşı önlemler almaktadır.

Toplumsal gelişimin desteklenmesi adına şirketlerin, sürdürülebilir toplumsal gelişim için “gönüllülük” ilkesini teşvik etmesi gerektiğine inanıyoruz. Bu kapsamda ihtiyaç sahibi öğrencilere her ay eğitim desteği bursu sağlıyoruz.

Bu raporu hazırlamaktaki amacımız, paydaşlarımıza iş hedeflerimize ulaşırken sürdürülebilirlik ilkeleri ile yönettiğimiz süreçleri ve bu alanda attığımız adımları şeffaf bir şekilde aktarmaktır.

Saygılarımla…

Caner TURHAN
Tekkan Plastik Genel Müdürü